Karayolları Genel Müdürlüğü Sözlü Sınavla 63 Memur Alacak

Ana Sayfa » Manşet » Karayolları Genel Müdürlüğü Sözlü Sınavla 63 Memur Alacak
30 Kasım 2016 - 0:24

Karayolları Genel Müdürlüğü, sözlü sınav ve açıktan atama yoluyla teknik hizmetler sınıfında (mühendis, tekniker) kadrolu 63 memur alacak. Başvuru yapmak isteyen adayların 2016 yılı KPSSP93 veya KPSSP3 puan türlerinden 70 veya üzerinde puana sahip olmaları gerekiyor. Başvurular 05-12 Aralık 2016 tarihleri arasında alınırken, sözlü sınavlar 09- 20 Ocak 2017 tarihleri arasında yapılacak.

kgm-63-memur-alimi

T.C. KARAYOLLARI GENEL MÜDÜRLÜĞÜ AÇIKTAN PERSONEL ALIM İLANI

Karayolları Genel Müdürlüğüne İlk Defa Açıktan Atanacak Teknik Personel Hakkında Sınav ve Atama Yönetmeliği hükümleri uyarınca 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4/A maddesine göre aşağıda teşkilatı (görev yeri), unvanı, sayısı, genel ve özel şartları belirtilen kadrolara sözlü sınav sonrası açıktan atama yapılacaktır.

Başvuru Tarihi : 05/12/2016 – 12/12/2016

Sözlü Sınav Tarihi : 09/01/2017 – 20/01/2017

Sözlü sınava girmek isteyenlerin Genel Müdürlüğümüzün internet sitesinde (www.kgm.gov.tr) yer alan “İlk Atama Başvuru Formu” nu elektronik ortamda doldurarak son başvuru tarihi mesai bitimine kadar aynı adrese iletmeleri gerekmektedir.

Her aday, atanabileceği kadro unvanı ve niteliklerine göre ilan edilen görev yeri sayısı kadar tercihte bulunabilecektir.

Başvuru onaylandıktan sonra gerek aday tarafından gerekse Genel Müdürlükçe herhangi bir değişiklik yapılması mümkün değildir. Posta ile veya diğer şekilde yapılan başvurular kabul edilmeyecektir.

Sözlü sınava, ilanda belirtilen Kamu Personel Seçme Sınavı (KPSS) puan türünden en yüksek puanı alan adaydan başlamak suretiyle ve ilk defa açıktan atama yapılacak kadro sayısının üç katı aday çağırılacaktır. Son sıradaki aday ile aynı puana sahip olan birden fazla aday bulunması halinde bu adaylar da sözlü sınava alınacaktır.

Sözlü sınava girmeye hak kazanan adayların ad-soyadları ile sınav yerleri ve tarihleri en az yedi gün önce Genel Müdürlüğümüz internet sitesinde ilan edilmek suretiyle duyurulacaktır. Ayrıca adaylara yazılı bildirimde bulunulmayacaktır.

Sözlü sınava adaylar fotoğraflı ve onaylı kimlik belgesi (nüfus cüzdanı, sürücü belgesi, pasaport vb.) ile gireceklerdir.

Sözlü sınavda adaylar, Genel Müdürlüğümüzün faaliyet alanıyla ilgili olarak mesleği dahilinde bulunan konular (mesleki bilgi), bir konuyu kavrayıp özetleme, muhakeme gücü ve ifade yeteneği, liyâkatı, temsil kabiliyeti, davranış ve tepkilerinin mesleğe uygunluğu, özgüveni, ikna kabiliyeti ve inandırıcılığı, genel yeteneği ve genel kültürü, bilimsel ve teknolojik gelişmelere açıklığı yönlerinden ayrı ayrı puan verilmek suretiyle (100) puan üzerinden değerlendirilecektir.

Sözlü sınavda en az (70) puan alanlar başarılı sayılacak ve adayların başarı puanı KPSS puanı ile sözlü puanının aritmetik ortalaması alınarak hesaplanacaktır.

Başarı puanı en yüksek adaydan başlamak suretiyle atama yapılacak kadro sayısı kadar asıl aday, asıl aday sayısının %20 sini geçmeyecek kadar da yedek aday belirlenecektir.

Asıl ve yedek liste sıralaması yapılırken, adayların başarı puanının eşit olması halinde KPSS puanı yüksek olana, bunun eşit olması halinde diploma tarihi itibariyle önce mezun olana, bunun da aynı olması halinde ise yaşı büyük olan adaya öncelik tanınacaktır.

Asıl ve yedek listeler, sözlü sınavın bitim tarihinden itibaren en geç on beş iş günü içerisinde Genel Müdürlüğümüzün internet sitesinde ilan edilecek olup, ayrıca adaylara tebligat yapılmayacaktır.

Sınav sonuçlarına ilan tarihinden itibaren (7) iş günü içerisinde yapılacak itirazlar (7) iş günü içerisinde karara bağlanarak ilgilere yazılı olarak bildirilecektir.

Merkez teşkilatına ataması yapılacak personelin görev yeri Genel Müdürlüğümüz, taşra teşkilatına ataması yapılacak personelin görev yerleri ise Bölge Müdürlüklerimiz merkezi ile bunlara bağlı işyerleridir. Adaylar, Bölge Müdürlüklerimiz ve bağlı işyerlerini kurumsal internet (www.kgm.gov.tr) sitemizden inceleyebilirler.

Sınavı kazanan adayların atamaları, istenilen belgelerin son teslim tarihini takip eden otuz gün içerisinde yapılacak olup, ayrıca ilgililere yazılı tebligat yapılacaktır.

Atama yapılması için kendilerine bildirilen süre içinde, belge ile ispatı mümkün olan mücbir sebepler dışında, belgelerini teslim etmeyen veya ataması yapıldığı halde göreve başlamayan adayların sınav sonuçları kazanılmış hak sayılmaz. Ataması yapıldığı halde göreve başlamayan adayların belge ile ispatı mümkün olan mücbir sebepler nedeniyle göreve başlamama hali iki ayı aştığı takdirde atamaları iptal edilir. İki aylık sürenin hesabında atamanın tebliğ tarihi esas alınır.

Sınavı kazananlardan başvuru formunda ve istenilen belgelerde gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu tespit edilenlerin sınavları geçersiz sayılır ve atamaları yapılmaz, atamaları yapılmış ise iptal edilir ve bundan sonra açılacak olan sınavlara da katılamazlar. Bu kişiler hakkında Cumhuriyet Savcılığına suç duyurusunda bulunulur. Gerçeğe aykırı ve/veya yanıltıcı beyanda bulunanlar kamu görevlisi ise ayrıca durumları çalıştıkları kurumlara da bildirilir.

Bu ilanda yer almayan hususlarda 30/12/2014 tarihli ve 29221 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanarak aynı tarihte yürürlüğe giren “Karayolları Genel Müdürlüğüne İlk Defa Açıktan Atanacak Teknik Personel Hakkında Sınav ve Atama Yönetmeliği” hükümleri uygulanır.

BAŞVURU İÇİN GEREKEN ŞARTLAR

1) Genel Şartlar :

  • 657 Sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci maddesinde yazılı genel şartları taşımak,
  • 2016 yılı KPSS de KPSSP93 veya KPSSP3 puan türlerinden (70) ve üzeri puan almış olmak.

2) Özel Şartlar :

kgm-63-1

kgm-63-2

Gelen Aramalar:
  • memur olmak istiyorum
  • Karayolları Genel Müdürlüğü memur alim ilani
  • karayolları genel müdürlüğü sözleşmeli personel alım ilanı
  • karayollari sozlu sinav listesi
  • 2017 engelli atamaları ne zaman
  • karayollari 63 memur aliyr
  • karayolları genel müdürlüğü teknik hizmetler sınıfı memur alım ilanı
  • Karayolları kasım harita tekniker alımı 2016
  • ticaret meslek lisesi kpss atamaları

İlginizi Çekebilecek İçerikler

sydvSakarya Kaynarca SYDV Personel Alım İlanı 2017

Sosyal Yardım ve İnceleme Görevlisi Son Başvuru : 02.02.2017 İl SAKARYA İlçe KAYNARCA Alınacak...

iskur-is-ilanlariTokat Almus Belediyesi Havuz Suyu Operatörü Alım İlanı

İş İlan No (00003562575) Bu ilana Kişisel Durumu “Normal” olanlarla birlikte “TMY...

iskur-is-ilanlariHatay Hassa Sulama Birliği Beden İşçisi Alım İlanı

İş İlan No (00003565244) Bu ilana Kişisel Durumu “Normal” olanlarla birlikte “TMY...

yapılandırma-20171 Milyon Kişi Kredi Kartı ve Tüketici Kredisi Borcunu Yapılandırdı

27 Eylül 2016’da yapılan yönetmelik değişiklikleriyle tüketicilere kredi kartı ve tüketici...

gazi_osman_pasa_universitesi_logoGaziosmanpaşa Üniversitesi 2 Sözleşmeli Personel Alım İlanı

GAZİOSMANPAŞA ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ SAĞLIK ARAŞTIRMA VE UYGULAMA MERKEZİ MÜDÜRLÜGÜNE 4/B...

rega4 Yeni KHK Yayımlandı

KHK 682, KHK 683, KHK 684 ve KHK 685 Resmi Gazetede yayımlandı. KHK 683 ile kamu görevlerinden...

Okuyucu Yorumları

Bir Cevap Yazın

E-posta hesabınız yayımlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir

İlgili Terimler :

SİTEMİZDEKİ BENZER İÇERİKLER

yapılandırma-2017
1 Milyon Kişi Kredi Kartı ve Tüketici Kredisi Borcunu Yapılandırdı27 Eylül 2016’da yapılan yönetmelik değişiklikleriyle tüketicilere kredi kartı...
rega
4 Yeni KHK YayımlandıKHK 682, KHK 683, KHK 684 ve KHK 685 Resmi Gazetede yayımlandı. KHK 683 ile kamu görevlerinden...
kpss 2016-2 ünvanlara göre taban puanlar
KPSS 2016/2 Tercihleri Ünvanlara Göre Taban PuanlarKPSS 2016 sonuçlarına göre ilk memur alımı olan KPSS 2016/2 tercih ve yerleştirme...
2017-vhki-maaslari
2017 Yılı VHKİ, Şef ve Şube Müdürü Maaşları2017 yılı VHKİ, Bilgisayar İşletmeni, Şef ve Şube Müdürü maaşları. 2017 yılında...
rega
3 Yeni KHK Yayımlandı (06.01.2017)2017 yılında 3 yeni Kanun Hükmünde Kararname (KHK) resmi gazetede yayımlandı. KHK/679, KHK/680...
emekli-promosyon-tablo
Emekliye Promosyon Veren Bankalar Hangileri?Emeklilere bankalar tarafından ödenecek banka promosyonu tutarları belli oldu. Başbakan...
kpss-2016-2-tercih-robotu
KPSS 2016/2 Tercih Robotumuz Kullanımda2 bin 51 memur alımına dair KPSS 2016/2 Tercih Robotu adayların kullanımına açılmıştır. KPSS...
kpss-2016-2-tercih-kilavuzu
KPSS 2016/2 Tercih Kılavuzu YayınlandıAralık 2016 memur alımına dair KPSS 2016/2 Tercih Kılavuzu ÖSYM tarafından yayımlandı....
kurum_tip_adet_20161612
Aralık Memur Alımında 2.051 Kadro İçin Tercih YapılacakKPSS 2016/2 aralık ayı memur alımında 2 bin 51 kadro-pozisyon için tercih alınacak....
Devlet Personel Başkanlığından Memur Olma Vaadiyle Dolandırıcılık Uyarısı
Devlet Personel Başkanlığından Memur Olma Vaadiyle Dolandırıcılık UyarısıDevlet Personel Başkanlığı (DPB) memur adaylarını dolandırıcılara karşı uyardı....

EN SON YAPILAN YORUMLAR

Adana Tufanbeyli SYDV Personel Alım İlanı için ahmet diyorki;

ben ahmet kalender 26 yasindayim stoger vede bager opr 3 yildir bu isi yapiyorum

Sözleşmeli Personel Yeniden Tercih Yapabilir mi? için Ilhan diyorki;

Sözlesmeli olarak cezaevine saglik memuru olarak atanirsak ayni kpss puaniyla osym nin merkezi alımı ile saglik bakanligina gecebilirmiyim ceza suresi

Sözleşmeli Personel Yeniden Tercih Yapabilir mi? için Ilhan diyorki;

Sözlesmeli olarak cezaevine saglik memuru olarak atanirsak ayni kpss puaniyla osym nin merkezi alımı ile saglik bakanligina gecebilirmiyim ceza suresi
Daha fazla Manşet
bes
BES’e Otomatik Katılım Başbakanlık Genelgesi

Bireysel Emeklilik Sistemine (BES) Otomatik Katılım ile İlgili 2016/26 Sayılı Başbakanlık Genelgesi resmi gazetede yayımlandı. Bireysel emeklilik sistemine otomatik katılım...

Kapat