Bitlis Hizan SYDV Personel Alım İlanı 2012

Ana Sayfa » Kamu Daimi İşçi Alım İlanları » Bitlis Hizan SYDV Personel Alım İlanı 2012
13 Eylül 2012 - 7:03

T.C.

HİZAN KAYMAKAMLIĞI

SOSYAL YARDIMLAŞMA VE DAYANIŞMA VAKFI BAŞKANLIĞI

PERSONEL ALIMI İLANI

          Hizan Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfında istihdam edilmek üzere, 16.02.2012 tarihli “Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakıfları Personelinin Norm kadro Standartları, İş Tanımları, Nitelikleri, Özlük Hakları ve Çalışma Şartlarına İlişkin Esaslar” ve 4857 sayılı “İş Kanunu” çerçevesinde aşağıda belirtilen nitelikte ve sayıda personel alınacaktır.

 

Sosyal Yardım ve İnceleme Görevlisi      : 2 kişi

Büro  Görevlisi       : 3 kişi          

 

İşin Adı                 : Sözleşmeli Personel Alımı

İşin Süresi             : Belirsiz Süreli (2 ay deneme süreli )

A-   ADAYLARDA ARANAN NİTELİKLER

1- Hizan ilçesinde  ikamet ediyor olmak

2-Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak,

3-Medeni haklarını kullanma ehliyetine sahip olmak,

4-18      yaşını bitirmiş olmak ve 35 yaşını doldurmamış olmak,

5-Erkekler için Askerlik görevini yapmış veya muaf olmak, askerlik ile ilişkisi bulunmamak.

6-Kamu haklarından mahrum bulunmamak. (Yapılacak olan güvenlik soruşturmasıyla da tespit edilecektir.)

7-Türk Ceza Kanununun 53’ üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile, kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkûm olmamak.

8-Görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı, vücut sakatlığı ve özrü bulunmamak,

9-Adli ve idari soruşturma sonucunda atanmasına engel bir durumu bulunmamak,

10-Sosyal iletişim becerisine sahip olmak, bilgisayar programlarını iyi düzeyde kullanabilmek,

11-Tercihen yabancı dil bilmek veya işaret dili bilmek

12-4 yıllık Yükseköğretim Kurumlarından mezun olmak, (Tercihen Sosyoloji, Psikoloji, Psikolojik Danışmanlık ve Rehberlik, Halkla İlişkiler,   idari bilimler ,İletişim ve Sosyal Hizmetler Bölümleri  )

13-Son iki yıl geçerliliği olan (KPSS 2011-2012) puanlarından KPSS P3 puan türünden en az 60 puan almış olmak

14-KPDS ve benzeri dil sınavları sonuç belgeleri, alanı ile ilgili sertifikalar, bilgisayar sertifikası, Bilgisayar Programcılığı ve iş deneyimi olanlar, işe almada öncelikli olarak değerlendirilecektir.

15- Sosyal Yardım ve İnceleme Görevli kadrosu için en az B sınıfı ehliyet sahibi olmak, aktif araç kullanıyor olmak, seyahat engeli bulunmamak.Tercih sebebi

16-. Her aday, işe alınacak personel tablosunda belirtilen alanlardan SADECE BİRİNDEN tercihini yaparak başvuruda bulunabilecektir

B- BAŞVURU

 

1. Başvurular 10/09/2012 – 17/09/2012 tarihleri arasında yapılacaktır. Başvurular  www.sydgm.gov.tr  adresindeki “Personel Alım İlanları” bölümünden   online olarak yapılacak olup ilgili vakıfa doğrudan  veya  posta ile yapılacak başvurular geçerli olmayacaktır.

2. Başvurular arasından, sistem tarafından KPSS puanlarına göre sıralanacak olan işe alınacak personel sayısının üç katı kadar sayıda kişi (Sosyal Yardım ve İnceleme Görevlisi için 6 kişi, Büro Görevlisi için 9 kişi) mülakata çağrılacaktır.

 C- İSTENİLEN BELGELER (Mülakattan önce, mülakata gireceklerden)

  1. İş Talep Formu (Yukarıda belirtilen internet adresinden alınacaktır )
  2. Nüfus Cüzdan Fotokopisi (T.C.Kimlik Numarası üzerinde yazan)
  3. Diploma veya mezuniyet belgesinin fotokopisi. (Aslı görevli memura ibraz edilecektir)
  4. 2011 veya 2012 Yıllarına ait KPSS P3 Sonuç Belgesi Fotokopisi (Başvuru sırasında internet üzerinden kontrol edilecektir.)
  5. Varsa Yüksek Lisans, KPDS ve benzeri dil sınavları sonucu, alanı ile ilgili sertifikalar ve iş deneyimi belgelerinin fotokopisi (Aslı görevli memura ibraz edilecektir),
  6. 2 adet fotoğraf (Son 6 ay içinde çekilmiş olması ve bilgisayar ortamında doldurulacak 1 adet başvuru formuna yapıştırılarak teslim edilmesi)
  7. Özgeçmiş (A 4 kağıdının ön yüzünü geçmeyecek şekilde.)
  8. Askerlikle ilişiği olmadığına dair belge.
  9. Sürücü Belgesi fotokopisi. (Aslı görevli memura ibraz edilecektir)

10.  Bilgisayar Sertifikası Fotokopisi (Aslı görevli memura ibraz edilecektir)

11.  Sağlık Durum Beyanı (Mülakatı kazanan adaylardan tam teşekküllü hastaneden Rapor istenecektir.)

12.  Adli Sicil Durum Beyanı (Mülakatı kazanan kişinin adli sicil kaydı istenecektir,)

 

D- MÜLAKAT VE  SÖZLEŞME İMZALANMASI

 

  1. Mülakat 19 Eylül 2012 tarihinde Çarşamba günü  saat 10.00’da Kaymakamlık toplantı salonunda başlayacaktır.
  2. Adayların evrakları üzerinden yapılan kontrollerde Sosyal Yardım ve İnceleme Görevlisi ve Büro Görevlisi Ünvanı için şartları uygun olmayan ya da yanlış beyan verdiği tespit edilen adaylar Mülakat Komisyonunca mülakata çağrılmayacaktır.  
  3. Mülakatta  adaylar;

a)      Bir konuyu kavrayıp özetleme, ifade yeteneği ve muhakeme gücü,

b)     Liyakati, temsil kabiliyeti, davranış ve tepkilerinin mesleğe uygunluğu,

c)      Özgüveni, ikna kabiliyeti ve inandırıcılığı,

d)     Genel kültürü,

e)      Bilimsel ve teknolojik gelişmelere açıklığı, yönlerinden değerlendirilecektir.

  1. Mülakat sonunda atanmaya hak kazananların listesi www.hizan gov.tr( hizan kaymakamlık web sitesi)  adresinde ilan edilecek ayrıca mülakat sonucu kazananların adreslerine gerekli tebligat yapılacaktır. 
  2. Atanmaya hak kazanan adayların sonuçlarının tebliğinden itibaren 5 gün içerisinde istenilen belgeleri tamamlayarak, Hizan Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfı Başkanlığı’na şahsen teslim etmeleri ve göreve başlamaları gerekmektedir.
  3. Mülakatı kazananlardan yanlış beyan verdiği ve aranılan şartları taşımadığı sonradan anlaşılan, istenilen belgeleri süresi içinde temin edemeyen adaylarla sözleşme imzalanmayacaktır. Bu durumda  Mülakat Komisyonunca belirlenecek yedek aday çağrılacaktır.
  4. Başarılı olmayan adayların başvuru evrakları, atama sonucundan sonra Vakfımızdan talep edilebilecektir.
  5. Vakfımız mülakat sonucunda personel alıp almamakta serbesttir.

E – İLETİŞİM BİLGİLERİ

Vakfın Adı          : Hizan Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfı Başkanlığı

Adresi                 :   Yenikent mahallesi Tatvan caddesi hükümet konağı  No : 4

Tel                       : 0 434 6111525

 

                                                                                           İLANEN   DUYURULUR                                                                                                                                                                                                                           

                                                                                                          14/05/2012

 

 

 

 

 

BAŞVURU İÇİN GEREKLİ BELGELER

1- Bitirdiği okul diploması veya okul çıkış belgesinin sureti,

2-      (T.C.Kimlik Numaralı) Nüfus cüzdanın fotokopisi.

4-      Başvuru tarihi itibariyle Askerlik görevini yapmış olmak veya askerlikten muaf olmak.

5-      Adli sicil kaydı.

6-      2 Adet Fotoğraf

8-      Sağlık Raporu( tam teşekkülü hastaneden alınacaktır.)

9-      Sürücü belgesi fotokopisi( en az B sınıfı )

 

NOT: İstenilen belgelerin suret veya fotokopileri ile başvuru yapılabilecek ancak asılları başvuru sırasında ibraz edilecektir.

  • mülakat listesi sydv

İlginizi Çekebilecek İçerikler

MKE 52 Daimi İşçi Alacak

MAKİNA ve KİMYA ENDÜSTRİSİ KURUMU GENEL MÜDÜRLÜĞÜ SÜREKLİ İŞÇİ ALIMI HAKKINDA DUYURU Kurumumuzun...

DSİ 518 Sözleşmeli Personel Alacak

Devlet Su İşleri Genel Müdürlüğü (DSİ) 518 adet sözleşmeli personel alacak. Alımı yapılacak...

Kamu Kurumları 30 Bin Geçici Personel Alacak

Hürriyet Gazetesinden Noyan Doğan’ın haberine göre önümüzdeki dönemde kamu kurumları...

Lisans ve Önlisans Mezunu 13 Bin Polis Memuru Alınacak

2017 yılı 21. dönem POMEM 13 bin polis memuru alımı için Polis akademisi tarafından duyuru...

Memurum.biz Android Uygulaması Google Play’de Güncellendi

Memurum.biz Android uygulaması Google Play’de güncellendi. Android işletim sistemine sahip...

Halkbank 2017 Bayram Ettiren Kredi Kampanyası

Halkbank 50 bin TL’ye kadar 48 ay vadeyle 1,10-1,18 faiz oranlarıyla bayram ettiren kredi...

Okuyucu Yorumları

Bir Cevap Yazın

E-posta hesabınız yayımlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir

İlgili Terimler :

SİTEMİZDEKİ BENZER İÇERİKLER

MKE 52 Daimi İşçi AlacakMAKİNA ve KİMYA ENDÜSTRİSİ KURUMU GENEL MÜDÜRLÜĞÜ SÜREKLİ İŞÇİ ALIMI HAKKINDA...
Antalya Kepez SYDV 2 Personel Alacak BÜRO GÖREVLİSİ ALIMI Son Başvuru : 31.08.2017  İl ANTALYA İlçe KEPEZ Alınacak...
Çankırı Yaylakent Belediyesi 3 Personel AlacakÇankırı Yaylakent Belediyesi 1 Beden İşçisi (Genel), 1 Otobüs Kaptanı (Şoförü),...
Yok Böyle Şoför İlanı!Böyle Şoför alım ilanı görülmedi! Salihli Demirci Belediyesi İşkur’da...
Kütahya Domaniç SYDV Personel Alım İlanı 2017 Domanic Sosyal Yardımlama ve Dayanışma Vakfına 1 (bir) Büro Görevlisi alınacaktır. Son...
Safranbolu Öğretmenevi 3 Personel AlacakSafranbolu Öğretmenevi asgari ücretle çalışacak 2 Garson 1 adet Resepsiyon Görevlisi...
Şanlıurfa Suruç SYDV Personel Alım İlanı SURUÇ İLÇESİ SYD VAKFINDA İSTİHDAM EDİLMEK ÜZERE 5 (BEŞ) SOSYAL YARDIM VE...
Anamur Öğretmenevi Gıda Kontrol Elemanı Alım İlanıİş İlan No (00003950224) Profil statüsü aktif olmayanlar iş başvurusunda bulunamazlar. Bu...
Ardahan Damal Belediyesi Beko Loder (Kazıcı – Yükleyici) Operatörü Alacakİş İlan No (00003957998) Profil statüsü aktif olmayanlar iş başvurusunda bulunamazlar. Bu...
Afyonkarahisar Dişli Belediyesi 2 İşçi Alacak
Afyonkarahisar Dişli Belediyesi 2 İşçi AlacakAfyonkarahisar Dişli Belediyesi 1 İş Makineleri Operatörü ve 1 Beden İşçisi...

EN SON YAPILAN YORUMLAR

Kara Kuvvetleri KPSS 50 Puanla Subay ve Astsubay Alıyor için mezunuz diyorki;

58 puanım var 2 puanla kaçırıyorum bende düşer mi ki acaba ya

TSK Muvazzaf Subay ve Astsubay Alacak için Ahmet diyorki;

Geçen sene 50-55 ile alan özel kuvvetler subaylığı neden bu sene 60 istiyor ki! Düşme ihtimali var mı acaba?

KPSS ile Memuriyete Girişte Yaş Sınırı Var mı? için Ad... diyorki;

sizlerde haklısınız ama yas sınırı koymaları daha iyi ,yas siniri olsazsa 50 yaşında memur aldı diyelim zaten yaşlanmış ne is yapacak ki 50 yaşındaki